Cadrage du plan
Cartographie des profils (collaborateurs, encadrants, IT, RSSI), choix des modules, planning sur 6 ou 12 mois.
Formação cyber certificada · 4 níveis · grupos de 15
Solução de sensibilização para a cibersegurança, online e presencial. Quatro módulos certificados, do colaborador-base aos administradores de rede, ministrados em grupos até 15 pessoas. A segurança é um esforço coletivo — cada colaborador torna-se um elo ativo na sua defesa.
Solução de sensibilização para a cibersegurança, online e presencial. Quatro módulos certificados, do colaborador-base aos administradores de rede, ministrados em grupos até 15 pessoas. A segurança é um esforço coletivo — cada colaborador torna-se um elo ativo na sua defesa.
SYLink Learn — Formação cyber certificada · 4 níveis · grupos de 15.
Soixante à quatre-vingts pour cent des compromissions débutent par un geste humain : un clic, un mot de passe trop faible, une clé USB inconnue, un mail de phishing convaincant. SYLink Learn refuse l'idée que la cybersécurité serait l'affaire de la seule DSI. Elle est l'affaire de tous, et chaque collaborateur a un niveau de responsabilité distinct.
Le parcours est conçu en quatre paliers progressifs. Le N1 pose les bases pour l'ensemble du personnel : verrouiller son poste, reconnaître un mail piégé, gérer ses mots de passe. Le N2 approfondit la compréhension du paysage des menaces et du cadre juridique français — pour ceux qui doivent expliquer la cybersécurité dans leur équipe. Le N3 s'adresse à celles et ceux qui appliquent et font respecter les règles : managers, encadrants techniques, IT polyvalent. Le N4 cible les administrateurs réseau et les décideurs IT, qui portent la voix de la sécurité auprès de la direction et savent justifier un budget cyber.
Les sessions sont animées par des formateurs SYLink qui interviennent au quotidien sur des incidents réels. Les cas pratiques sont tirés des dossiers récents — un ransomware en cabinet médical, un BEC sur un cabinet d'expertise comptable, une exfiltration sur un bureau d'études. Pas de slide théorique sans ancrage métier.
Plateforme LMS hébergée en France (HDS pour la santé). Vos collaborateurs accèdent aux modules N1 → N4 depuis leur navigateur — aucune installation, aucun accès au LAN nécessaire.
Sessões ministradas em presencial ou vídeo ao vivo por formadores SYLink. Tamanho de turma limitado a 15 para preservar a qualidade.
Cartographie des profils (collaborateurs, encadrants, IT, RSSI), choix des modules, planning sur 6 ou 12 mois.
Cas pratiques personnalisés selon votre secteur (santé, industrie, finance, public). Exemples tirés d'incidents récents.
Animation par groupes de 15 max, présentiel chez vous ou en visio. Mises en situation, simulations phishing.
Délivrance des attestations nominatives, registre formation, intégration dans votre plan de développement compétences.
Re-sensibilisation N1 annuelle obligatoire pour les administrations, refresh N3 / N4 selon les évolutions du SI.
Cartographie des profils (collaborateurs, encadrants, IT, RSSI), choix des modules, planning sur 6 ou 12 mois.
Cas pratiques personnalisés selon votre secteur (santé, industrie, finance, public). Exemples tirés d'incidents récents.
Animation par groupes de 15 max, présentiel chez vous ou en visio. Mises en situation, simulations phishing.
Délivrance des attestations nominatives, registre formation, intégration dans votre plan de développement compétences.
Re-sensibilisation N1 annuelle obligatoire pour les administrations, refresh N3 / N4 selon les évolutions du SI.
↓ Pipeline de integração — passo a passo, do enquadramento à entrada em produção ↓
N1 sensibilização, N2 hackers, N3 infraestrutura, N4 comissão executiva — cada nível parte do anterior.
Limite estrito para preservar a qualidade da interação, do role-play e da repetição de cenários realistas.
Certificado de competências no fim de cada nível, válido para o ciclo anual obrigatório nos organismos públicos.
Presencial nas nossas instalações ou nas suas, ou em vídeo ao vivo com a mesma qualidade. Gravações disponíveis para revisão.
| Durée par module | 1 journée (7 h) |
| Modalités | Présentiel ou distanciel synchrone |
| Taille de groupe | 1 à 15 stagiaires |
| Langue | Français |
| Support | Slides + livret stagiaire + cas pratiques |
| Public | Tous collaborateurs (entrée) |
| Pré-requis | Aucun |
| Objectifs | Appréhender l'hygiène numérique, identifier les menaces du quotidien |
| Certification | Attestation N1 nominative |
| Public | Collaborateurs sensibilisés souhaitant approfondir |
| Pré-requis | N1 recommandé |
| Objectifs | Comprendre vulnérabilité, menace, attaque ; droit des TIC ; organisation de la sécurité en France |
| Certification | Attestation N2 nominative |
| Public | Encadrants, responsables d'équipe, IT polyvalent |
| Pré-requis | N2 recommandé ou expérience IT |
| Objectifs | Connaître le SI, maîtriser le réseau, sécuriser terminaux et utilisateurs, contrôler la sécurité |
| Certification | Attestation N3 nominative |
| Public | Administrateurs réseau, RSSI, décideurs IT |
| Pré-requis | N3 ou équivalent métier |
| Objectifs | Intégrer la sécurité dans les projets, justifier le budget cyber, métiers de la cybersécurité |
| Certification | Attestation N4 nominative — module certifiant |
1 hora por colaborador por ano, simulação de phishing, certificado de conclusão personalizado.
Sensibilização para todos, depois N2/N3 especializado para a equipa de TI. Custo amortizado em 18 meses.
Ciclo completo N1 → N4 para a direção e o pessoal de TI, relatório admissível em tribunal.
Exercício de crise tabletop, comunicação regulamentar, cobertura NIS2/LPM.
Cenários setoriais (ransomware hospitalar, falsa marcação de paciente, USB sensível) com foco HDS.
Demonstração guiada de 30 minutos, PoC num perímetro-piloto, acompanhamento pelas nossas equipas francesas sediadas em Clermont-Ferrand, Marselha e Rennes.